Mesero devuelve propina y desata debate en redes sociales

Un reciente episodio en las redes sociales ha reavivado el debate sobre la propina en el sector de la restauración. Un mesero, a través de un video en TikTok, ha mostrado cómo devolvió una propina de 36 pesos a un grupo de clientes, considerando que la cantidad era insuficiente en comparación con el total de la cuenta, que superaba los 1,200 pesos.

En el video, el mesero se muestra visiblemente molesto y explica que devolvió el dinero porque cree que una propina justa debería estar entre el 10 y el 20 por ciento del monto total.

La acción del mesero ha generado una amplia discusión en las redes sociales. En el video, el trabajador argumenta que si los clientes pueden pagar una cuenta de esa magnitud, deberían dejar una propina acorde. "No necesito sus miserias", dice en el video, haciendo hincapié en su opinión de que la propina debe reflejar el valor del servicio prestado. Esta declaración ha dividido a la opinión pública, con algunos defendiendo la postura del mesero y otros criticando su actitud.

En México, la propina es vista como un reconocimiento adicional por un buen servicio, y no como una obligación. Las recomendaciones habituales sugieren dejar entre el 10 y el 20 por ciento del total de la cuenta, aunque esta práctica varía dependiendo de la calidad del servicio recibido. El incidente ha llevado a cuestionar si la propina debería ser obligatoria, especialmente en un sector donde muchos empleados dependen de estas contribuciones para complementar sus ingresos.

Las reacciones al video en redes sociales

Algunos usuarios han respaldado al mesero, argumentando que su demanda de una propina más alta es razonable dado el costo de la comida y el servicio proporcionado. Otros han manifestado que la propina es una expresión de gratitud que debe ser voluntaria y que el mesero debería centrarse en mejorar su servicio en lugar de exigir más dinero.

Este episodio pone en relieve las tensiones inherentes en la cultura de las propinas, revelando la complejidad de las expectativas tanto para los empleados como para los clientes. La controversia también refleja un debate más amplio sobre la equidad en la compensación y la percepción del servicio en el ámbito de la restauración.